常用的人力资源内部供给预测方法有()。A.德尔菲法B.人员核查法C.马尔可夫模型D.管理人

问题补充：

1.[多选题]常用的人力资源内部供给预测方法有( )。A.德尔菲法 B.人员核查法 C.马尔可夫模型 D.管理人员接续计划E.管理人员判断法

答案：

参考答案：BCD

参考解析：本题考查人力资源内部供给的预测方法。选项AE属于人力资源需求的预测方法。

常用的人力资源内部供给预测方法有()。A.德尔菲法B.人员核查法C.马尔可夫模型D.管理人员接续计划E.管理人员判断法