静待
静坐花树下,等待花开花落
跳槽不容易，转行跳槽更不容易。都说“隔行如隔山”，你一无相关专业能力，二无相关领域工作经验，凭什么让HR选择你呢?对于转行跳槽的人来说，面试决定了之后的发展道路，一定要做好全面准备。
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稍微放低姿态
对于应届毕业生来说，工作经验无关紧要，最重要的是能不能干，肯不肯干;对于已经工作的人来说，工作经验相当于自己的名片，如果没有相关经验，求职时一定屡屡碰壁。因此，如果你跳槽时转行了，首先要做的就是稍微放低姿态。
回答：在此之前已经有了解过该行业，并且做了很多准备功夫，学习了相关技能。我希望以全新的姿态参加工作，尽快地充实自己，满足公司的要求。
2
兴趣促使转行
很多人是因为工作压力太大或个人喜好才选择转行，但在面试时千万不要照说，这些负面的主观感受不应该是你跳槽的理由，还会让HR觉得这个人承受力差。避免把转行原因说得太明白，但你可以把原因归结为兴趣。
回答：我很久之前就想在这个行业发展，大学期间还学习了相关技能，如……但因为一些个人原因所以去了之前的公司。如今我更希望能从事自己感兴趣的行业，也希望有更大的发展。
3
突显个人优势
和应届毕业生相比，已经参加工作的跳槽者还是有一定优势的，如工作能力，如对于职场的了解，如个人职业生涯规划等等。你一定要尽可能展示自己的优势，让HR相信你确实能胜任这份工作。
回答：我从之前从事的行业学到了很多，和这个职位是相通的，像沟通能力、市场分析能力、管理能力等等，能够结合实际情况，让自己的优势得到利用和发挥。而且我的学习能力很强，新的工作很快就上手了。
4
真诚打动对方
和其他求职者相比，你的优势就在于社会阅历和眼界，还有真诚的态度。虽然大多招聘要求都是有经验者优先，但HR也有可能被你的真诚、你的信心打动。
回答：做任何事情都不会容易，既然选择了这个领域，我就一定会认真对待每一件事情，一定会在这个领域做出成绩。如果您觉得我合适，请相信我，我一定努力达到公司的要求。
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