身在职场，能够升职加薪是每个人的梦想，而要怎么样去实现这个梦想呢？那就需要我们具备良好的职场工作技能。
职场必备的工作技能，我归纳了以下几点：
1.拥有良好的执行力
执行力体现了对公司决策的拥护和肯定，对于公司的发展而言，高层的决策需要基层认真负责地去执行和落实。执行力是一个人才个人能力和工作态度的重要体现。对于上级下达的任务目标，以认真积极的态度，立刻去做，马上开始，绝不找任何理由和借口，绝不拖延，是良好执行力的体现。
而缺乏执行力的表现，就如下面这个故事：
说从前， 有一只能抓老鼠的猫， 它每天都能捉很多只老鼠， 让老鼠们吃尽了苦头。 于是， 老鼠们召开会议共同商量对付黑猫的办法。 有的建议给猫放毒药， 有的说干脆一齐而上去把黑猫咬死。 最后， 还是聪明的鼠王提出了一个与众不同的想法： “老鼠杀猫是不可能的。 如果不能杀死它， 就应设法躲避它。 我们应该推选出一名勇士， 偷偷地在猫的脖子上挂个铃铛。 这样一来， 只要猫一动就会有响声， 大家就可以先躲起来。 ”老鼠们公认这是个很好的想法。 但是派谁去执行呢？ 然后讨论来讨论去， 老鼠们最终也没有找到一个敢于执行这一决策的勇士。
这个故事充分的说明，再高明的决策，如果没有人去执行，那只是一种空谈。执行力是公司高层决策能够有效落实的保障，而作为优秀人才，拥有良好的执行力，是良好职业素养和敬业精神的一种体现。
2.拥有有良好沟通协调能力
语言是人类沟通的桥梁，在职场当中，良好有效的沟通协调能力是很多职业的必备技能。而在日常工作中，能够及时有效的沟通和协调处理一些事务的能力，是保证工作相互衔接的纽带。拥有良好的沟通协调能力，能使我们在职场中的表现更加出色。
那么怎么样才能拥有良好的沟通能力？这就需要我们在工作中保持积极的心态，乐于通过沟通去达成共识，从而有效解决工作中出现的一些问题。在遇到问题的时候能换位思考，多为别人着想，多听听别人的想法，抓住问题的关键，从而及时有效地解决问题。更要多在实际工作中锻炼自己，积累经验，及时总结，从而使自己的工作能力得到很大提升。
而对于领导安排的工作任务，要及时高效地完成之外，我们更要养成勤汇报的好习惯。及时地把结果反馈给领导，悉心听取领导的意见，同时做出改进，以保证工作的质量和进度。除此之外更要多站在领导的角度想问题和处理问题，进行多方面的沟通协调，使我们处理问题的能力更进一步，工作才华得到充分的展现。
3.良好的团队协作能力
在广阔的非洲草原上如果见到羚羊在奔逃，那一定是狮子来了；如果见到狮子在躲避，那就是象群发怒了；如果见到成百上千的狮子和大象集体逃命的景象，那是什么来了——蚂蚁军团！而蚂蚁是何等的渺小微弱，任何人都可以随意捏死它，但是它的团队，就连兽中之王也要退让三分。
这事例充分说明：一个个体弱小，没有关系，与伙伴精诚协作，就能变得强大。
现代企业，一个人的能力毕竟有限，所以我们更要强调团队协作能力。在团队，每个人要要积极发扬互帮互助的精神，以谦虚温和的态度去帮助团队成员提高工作技能和业务水平，以达到提升团队整体的水平的目的。
拥有良好的必备工作技能，你的工作能力和业务水平将更上一个新的台阶，如果继续努力坚持，你将成为公司不可替代的优秀人才和技术管理骨干，升职加薪不是梦！让我们共同努力，明天事业更加辉煌！
