同事闺女成功上岸临沂沂水县公务员，上班的乡镇离家100多公里，一直让同事忧心忡忡。为把闺女调回家门口，同事先后托了县区组织部门的领导、托了在市直任职负责人的老领导，可闺女去的时候是小姑娘，现在孩子4岁了，还是没调回。我们都说不应该呀，这么硬的关系，这点事办不成？
同事说要单看关系硬不硬就好了，咱们楼上一局长的千金，考上费县乡镇初中的老师，几年也是操心操费办调动，据说关系都找到了省厅，可又怎么样呢，都30+了，还没找对象，要不是人家姑娘争气，赶上选调，这辈子估摸是回不来的。
同事问我们有没有底实的关系，我们都说没有，都建议考虑市直机关遴选的路子，同事说拉倒吧，当时考公务员就是费了九牛二虎之力，选择偏远的乡镇也纯属增加上岸率，遴选更别提了。
我说，让孩子好好工作吧，工作有了，也省心了，不要想那么多，下一步最重要的，是在你女婿身上下些功夫，你女婿是市区事业编，现在都有不少单位帮着解决两地分居，可试试呀。再退一万步讲，就是调不回，好歹没出市，现在交通这么发达，开车一会儿就到了。
我们说归说，劝归劝，私下里都佩服这位同事，孩子大了，操心孩子工作、婚姻，工作婚姻不如意，还要千方百计想办法，简直就是操不完的父母心啊！
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