鹿的读书笔记：浏览面试公司官网，重点看些什么？
“面试真的太难啦！”
前几天，鹿收到一位粉丝的私信，说起自己面试的经历。
“要经验有经验、要学历有学历、要技术有技术，阳光自信还愿意加班，最后还是没等到offer……”
“鹿酱，你说我到底哪点没注意到呢？”
确实，入职心仪的职位，要经过层层选拔，真不是件容易的事儿。
从面试官的角度考虑，他需要从面试者中，挑出能胜任这份工作的人，所以得向他展示点硬技能，比如：经验、知识、技术。
之后，他得从中挑出愿意工作的人，所以还得向他展示下你的软技能，比如：优秀的个人品质、对工作的热情和奉献精神。
除此之外，他还想了解这个人愿意在公司工作多久，推算出公司能从这段稳定关系中获得多少收益。对于了解稳定性方面，面试官愿意从“了解企业背景”入手。
而了解一家公司，大部分求职者都会在面试前去公司官网看看。
在这本《终极面试问答：上百个典型问与答，掌握面试成功的艺术》中，作者提醒我们，在浏览官网时，重点关注这3件事儿：
[月亮]1.了解公司文化、使命和价值观，消化成自己的观点。在面试时，展现下你的文化认同感。重点注意带有“关于”字眼的版块儿，里面的公司介绍会让你快速掌握关键信息。
[月亮]2.了解公司最新动态。看看公司的新闻版块儿，了解下公司近期取得了哪些成就。
[月亮]3.了解公司核心成员。能找到照片或是个人简介就更好了，这样可以了解公司结构，和各部门重要负责人。
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#头条创作挑战赛#
麻烦友友们帮帮忙，支支招，我该怎么选择？
最近面试了两份工作，都收到offer了，选择有点纠结。
1、公司成立20多年。
工作职位：销售助理
工作地点：离家20公里
上班时间：周一至周五8:20-12:20 13:30-17:30
薪酬:月薪6K，可以自己推产品开发客户拿单算提成(没有细说)
公司其他福利:入职买社保 ，包吃两餐，带薪年假等福利。
但没有每年调薪的、每月绩效奖、全勤奖等。
2、公司成立。
工作职位:新媒体运营/业务员
工作地点:离家10公里
上班时间:周一至周六8:00-12:00 13:30-17:30
薪酬:底薪6K+5到8%个点提成或者底薪7K+3%个点提成。
公司其他福利:入职买社保 ，包吃两餐，年度旅游、 年终奖、奖金池、生日礼物等。视乎该有的都有。
终合以上，第一个职位工作是拿手活，双休应该会很轻松，第二个职位没真的落实过，不知道自己能否胜任需要学习的东西很多，但是老板愿意提供平台。友友评论支持一下哪个岗位吧！感谢大家
