人力资源管理共享服务中心的工作特点是()。

问题补充：

题目类型：[单选] 人力资源管理共享服务中心的工作特点是()。

A、不对企业外部客户提供人力资源管理服务

B、将所有与人力资源管理有关的行政事务性工作集中起来处理

C、将人力资源职责转交给企业外部的服务供应者去完成

D、接受服务的本企业各部门无需支付服务费

答案：

参考答案: B

试题难度：★★☆

参考解析： 本题考查人力资源管理部门设置的新趋势。共享服务中心： ①将所有的与人力资源有关的行政事务性的工作集中起来，为企业内外所有的客户提供人力资源管理服务，并由接受其服务的部门按所享受服务的数量支付服务费。 ②它是相对独立的机构。