导
语
市委十一届九次全会结束后，市人社局迅速学习贯彻全会精神，深入研究部署具体工作，确保全会精神在人社领域落地落实。
迅速传达学习
部署贯彻落实
8月12日上午，市人社局召开局党组（扩大）会议，专题传达学习市委十一届九次全会精神，在全局范围内部署全面融入粤港澳大湾区建设工作。
会议提出，市委十一届九次全会充分体现了市委全面融入粤港澳大湾区建设、加快汕头经济特区发展、建设省域副中心城市的政治自觉，充分体现了市委坚持解放思想推动汕头高质量发展、坚定办好自己事情的政治担当，为汕头全面融入粤港澳大湾区、推进高质量发展指明方向、明确重点，是一次主题鲜明、凝心聚力的会议。全局干部职工要深刻领会全会的精神，进一步提高政治站位，切实把思想和行动统一到市委的重大决策和安排上来，立足全面融入粤港澳大湾区建设的更高站位，通过融入、创新、改进、配套等一系列措施，不断推动人社体制机制创新，为我市参与粤港澳大湾区建设作出人社新担当新贡献。
推出十二项措施
做强四方面工作
结合全会提出的“深化改革开放”、“以提高民生福祉为指南针”、“把稳就业摆在突出位置”、“构建全民社保体系”、“强化人才互动交流”、“打造一流营商环境”等任务，市人社局选准选好融入粤港澳大湾区的主攻方向和目标，第一时间推出了十二项举措，在做强四方面工作下足功夫，确保全会精神在人社系统扎实落地。
围绕继续深化改革 积极推动“三项创新”
☆ 推动就业创业政策创新，促进创业带动就业。落实来汕创业的港澳青年与我市青年同等享受创业培训补贴等政策扶持。
☆ 推动人才协同发展机制创新，着力打造人才集聚高地。拓展“一试三证” （一次考试可获得国家职业资格认证、港澳认证及国家认证）范围，推动粤港澳职业资格互认和港澳专技人才职称评价。
☆ 推动港澳人员参保政策创新，确保养老有保障。探索解决港澳来汕工作人员养老保险待遇领取地和继续缴费地确定问题。
围绕提高民生福祉 强化落实“三大重点”
☆ 稳定就业局势。全面落实“1+25”就业补贴政策，充分发挥政策在促进就业、稳定就业的积极效应。
☆ 提升社会保险水平。扩大社保覆盖面，让更多社会成员纳入社会保障范围；提高社会保险待遇，提升群众获得感。
☆ 推进人社精准扶贫。深入推进就业扶贫、技能扶贫、社保扶贫、人才扶贫4项行动计划，大力实施粤菜（潮菜）师傅培训工程。
围绕服务产业人才需求 着力做到“三个加大”
☆ 加大人才供给平台建设。加快创新创业基地等载体建设，拓展港澳青年就业创业空间。加快汕头技师学院纳入高等职业教育序列，推动技工教育高质量发展。
☆ 加大人才交流。拓宽国际人才招揽渠道，搭建汕头事业单位招聘、引进港澳人员专项招聘平台，鼓励有条件的机构在港澳设立分支机构、联络点。
☆ 加大技能人才培养。开展大规模职业技能培训，提高技能人才增量，鼓励和支持汕头技师学院与大湾区技工院校共育高技能人才项目。
围绕助力营商环境改善 主动服务好“三类对象”
☆ 降费减负服务好企业。按照国家和省的部署要求，综合降低企业单位社保缴费比例，减轻企业社保成本。
☆ 简政放权服务好办事群众。积极推进政务服务“一门一网一次”改革，加大人社服务专厅建设力度，打造人社行政审批、便民服务“指尖人社”新体系。
☆ 健全机制服务好劳动者。推动建立汕头与粤港澳大湾区劳动保障监察执法协作机制以及劳动保障违法行为联动查处和协助机制，提高跨地区案件查办效率。
守初心强党建
激励担当作为
围绕全会提出的全面加强党的领导和党的建设的要求，市人社局紧紧抓牢党建主业，激励系统干部积极主动、认真负责、勇于担当、奋发有为。
一是加强从严治党。始终把政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”。
二是深化拓展基层党组织建设三年行动计划，推进基层党组织建设全面过硬。
三是结合全市作风建设大会的部署，深入推进人社系统行风建设三年行动，推动机关作风、行风持续改进。
四是按照进一步激励汕头经济特区广大干部新时代新担当新作为的若干措施要求，树立正确用人导向，优化系统干部成长路径，努力培养选拔一批敢作为敢担当的人社干部。
供稿 /局综合科 黄锡坚
摄影 /局办公室 邱桉平
责编 /局办公室 林晓
