哈喽，我是木沐姐，告诉大家一个好消息，我们新推出了公益专栏【木沐解忧】！，旨在帮助更多小伙伴走出职场困惑，步入职场快车道。
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被选中的问题，我们将在公众号第二条文章的位置发布解答，敬请留意。
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木沐姐，我现在感觉处处碰壁，和领导相处也不好，什么事情做完后总会被说，有时候并不是我的错，领导又不信任我，也没有给我更多的发展机会，想换工作，又怕自己能力不够，别的公司看不上。
木沐解答：
首先我们要客观看待自己，工作上是否有做的不够好的地方，领导提出来的问题是否有道理。
其次，下回在接受任务的时候，可以向领导详细询问一下他的具体要求，期望，他希望得到什么样的结果，过程中主动去请示，更新进展，请领导给意见。
也可以找机会问问领导，对自己的工作有什么要求和期待，自己如何改善。跳槽不是解决问题的唯一方法，只有清楚自己目前问题的根源，才真正有利于改善现状。
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木沐姐，我目前在建筑国企做了四年，一直是在一线工作，本人性格木讷不会说话，公司的人虽然也都认识，能说两句，但总混不熟，他们有活动也不会叫我，依他们说是我存在感太弱了，想改变，却真的不知道该怎么和人沟通？我是一毕业就进入了国企，现在公司领导都特别年轻，我们公司一般上下级之间挺严的，活都是小职员干的，一直在底层的话，感觉一辈子好像看到头了，没法晋升，想转职，又不知道自己出去能干什么，希望沐姐给点建议
木沐解答：
既然你都非常清楚自己的问题，存在感太弱了，其实就可以有意识地提高曝光率，比如开会发言的时候，积极主动一些，不要总是溜边沉底；主动找领导汇报请示工作；多承担一些工作；工作餐时找一些大家感兴趣的话题聊等等。
肯定不能一直在底层，那么你是否清楚单位的晋升机制和通道如何，为此可以做哪些准备。
转行的话，就是内部转岗或者外面寻找新机会，这些都需要做好调查，看看同专业或者同学朋友都在做哪些方面的工作，综合评估一下，做好规划。
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木沐姐，您好！我目前在政府单位的基层工作，大学学的是艺术专业，毕业后跳槽就一直打工，现在快四十了也没有成家立业，家人也很着急，我想换个稳定的职业或学门技术，考虑到年龄比较大，也不敢轻易尝试，考虑过想重新报个班进修大学的专业知识，将来想从事教育或培训班老师之类的工作，也想过开培训班，朋友建议我去学电工方面的事，我自我感觉我不是电工的料，之前尝试过学电工，因身体原因没有坚持下去…现在很迷茫，不知道自己做什么行业才适合，我个人是想"捡回"专业再发展一下比跳槽要好一些。请木沐姐给我指点一下，非常感谢
