整洁明亮的厅堂、人性化的办公区域分布、周到热情的服务 每每走进茌平农商银行的营业网点，你都能感受到这家银行无处不在的文化氛围。
打造具有自身特色的企业文化，这不仅是农商银行应对激烈市场竞争的必然选择，更是激励农商银行实现跨越发展的力量。正如茌平农商银行党委书记、董事长张兆起所说： 制度制胜，文化修远。茌平农商银行的企业文化，是六十多年积淀而成的宝贵财富，是始终保持健康发展的核心动力 。
如今，茌平农商银行已经初步形成了以 红色文化+合规文化+传统文化 为特色的企业文化体系。他们以建设 茌平人民最满意银行 为目标，以 扎根茌平，惠农兴商 为宗旨，强化 责任、担当、效率 三个意识，充分发扬 转身就办、办就办好 的担当精神，形成了独具特色的企业文化品牌，社会形象、社会地位不断提升，员工的荣誉感、自豪感也明显增强。
传承红色文化
茌平农商银行与茌平税务局深化银税合作，打造特色银税惠民服务品牌;该行人事综合部党支部与共青团茌平区委党支部深化合作，携手打造 村村都有好青年 项目 一系列以党建共建为引领，深化银税、银医、银村、银企合作的实际行动，是茌平农商银行坚持党建与业务融合发展，着力塑造红色文化的积极探索。
为深入贯彻落实省联社 123456 总体工作思路，茌平农商银行党委坚持以党建为统领，用独具特色的红色文化引领全行干部员工敢担当、善作为，积极探索党建共建新思路、新形式，形成了 资源共享、优势互补、合作共赢、共同提高 的党建工作新格局。该行在党建教育实训基地定期开展党建共建活动，在与共建单位深入开展革命历史和革命传统教育、爱国主义教育、理想信念教育的同时，在便民服务、乡村振兴、志愿服务、普惠金融等方面积极寻求合作，为地方经济发展凝聚合力。
在红色文化的引领下，茌平农商银行全体员工对老一辈农信人的 挎包精神 有了更深刻的认识。张兆起说： 挎包精神 在信息化时代有了全新的涵义。为了适应新形势新发展，在疫情防控期间，我们开展直播服务。复工后，我们便在抖音上定期上传小视频，更好地服务客户、服务百姓。 如今，茌平农商银行的员工们积极弘扬 挎包精神 ，主动下沉服务，走街串巷、进村入户，为茌平区的老百姓送去优质、高效的金融服务。
培育合规文化
您好!欢迎光临，请坐。请问有什么能帮助您的? 进入茌平农商银行营业部大厅，大堂经理文明的语言、规范的礼仪、甜美的微笑和真诚的服务，让顾客有一种宾至如归的亲切感和温馨感。
对于文明服务的重视，彰显出茌平农商银行深化行业规范建设、塑造合规文化的责任感与使命感。该行以 加强体系建设、坚持问题导向、创新活动载体 为抓手，充分发挥合规文化建设作用，以高度的责任感和紧迫感，积极推动 行业规范建设深化年 活动开展，营造了 人人守法、个个遵章 的合规文化氛围，为全年业务发展打下了坚实基础。
合规文化的落脚点在于员工的言行举止，要内化于心、外化于行。 张兆起说。为此，茌平农商银行提出了 用服务来承载文化 的思路，秉持 以客户为中心 的理念，不断提升服务品质和服务内涵。营业部大厅便是该行为提升服务形象所打造的标杆网点。该网点的设计理念吸取了先进智慧银行的建设经验，综合运用先进的金融科技，营造别致温馨的营业环境。这个标杆网点的打造，大大提升了茌平农商银行的文明服务形象。弘扬传统文化
凡出言，信为先，诈与妄，奚可焉 7月17日中午，在茌平农商银行营业部，几名员工趁中午休息的间隙，拿起一直放在口袋里的国学经典读本《弟子规》熟练地诵读起来。
每次忙完，我都爱诵读一会儿《弟子规》，感觉既能陶冶情操，又能汲取智慧，传统文化具有一种催人奋进的无形力量。 该行营业部大堂经理说。为弘扬优秀传统文化，茌平农商银行开设了中华传统文化小课堂，建立了定期学习制度，还专门邀请知名教授进行专项培训。
在企业文化的引领下，茌平农商银行建立了独具特色的团队建设体系。在选人用人方面，该行变 伯乐相马 为 赛场竞马 ，不拘一格用人才，坚持公平、公正、公道，优化中层干部队伍结构，提拔了一批年轻员工，有效增强了干部队伍的凝聚力和战斗力。同时，该行坚持以人为本，建设职工健身中心、职工餐厅，关心关爱干部员工。
(全媒体记者：尹腾淑 通讯员：曹国栋 娄嵩)
