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今年来，东宝区审计局文明创建加快创新步伐，推进深度融合，创建工作更加贴进东宝经济社会发展大局、更加贴近“五个文明”协调发展、更加贴近审计改革创新，取得丰硕成果，展示了良好审计形象。
夯实基础，优化深度融合外部环境。成立了创建工作领导小组，把创建工作纳入局党组重要议事日程，建立了创建工作制度机制，组建了创建工作专班，对文体活动阵地进行了拓展，将创建工作经费纳入年度预算。创建工作做到了“六有”，即有组织领导、有专题部署、有制度机制、有创建专班、有活动阵地、有创建经费。
提升素质，增强深度融合内生动力。开展了“文明审计”品牌创建活动，“九久入户”工程深入推进，“我们的节日”主题活动丰富多彩。同时，大力开展文明讲堂活动，积极做好先进典型推选、学习、宣传工作，组织干部职工签订文明餐桌、文明旅游、文明交通等“三个文明”承诺书，利用网站、微博、QQ等平台开展网络文明传播，深入开展文明细胞创建活动，干部职工文化素质和思想道德全面提升。
深度融合，全面提升创建工作质效。融入抗疫人民战争、总体战、阻击战，组织志愿者成立抗疫小分队，在包联社区开展入户宣传，坚守防疫卡点，阻断疫情传播，被社区干部群众誉为“审计抗疫铁军”。融入城市主题活动，积极参与全国文明城市创建和城市环境整治，实行马路局长制度，创城志愿服务活动常态化，促进了市民文明素质、社会文明程度、城市文明形象的全面提升。融入脱贫攻坚，开展了“扶志向强精神、扶技能强引导、扶文化强素质、扶文明强乡风、扶生态强后劲”的“五扶”行动，帮助发展优质稻种植、生猪养殖、香椿树种植，贫困户粮食种植结构进一步优化，增收渠道进一步拓展，增收能力进一步增强，保证了如期脱贫，谱写了文明创建与经济社会融合发展的新篇章。（姜娥、王成浩）
【来源：东宝区审计局】
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