经典案例。
蜗牛说法民事律师 优质生活领域创作者
北京朝阳，一外卖员深夜送餐时猝死，亲属向外卖平台索要200多万元赔偿时，平台称自己跟外卖员没有雇佣关系。亲属向劳务雇佣公司索要赔偿时，劳务雇佣公司称外卖员猝死属于意外事件，责任只能自己承担。那法院是如何看待这个问题的呢？去年5月的一日凌晨，有个遛弯的居民发现一个外卖员倒在了地上，已经没有了呼吸。报警之后，警方确定这个外卖员刘某是猝死，排除刑事案件的可能。刘某的亲属介入之后发现，刘某当时接了平台指派的四个订单，第一个已经完成，后三个没有完成，这说明刘某是在工作的过程中出现的事故。由于外卖平台能够掌握刘某的详细位置，但他们却没有及时发现刘某的异常情况，导致刘某没有得到救治死亡。刘某的亲属认为，该外卖平台应该承担赔偿责任，便一纸诉状将其起诉至法院。但收到诉状的平台称，自己只是一个提供居间服务的平台，实际不经营任何配送业务，自己跟刘某并不存在雇佣关系，与刘某存在雇佣关系的是一个劳务雇佣公司。刘某的亲属听到事实有变化，赶紧申请法院追加劳务雇佣公司作为被告参与诉讼。经过审查，法院也觉得有必要，便同意了刘某亲属的申请。不料这个劳务雇佣公司辩称，自己跟刘某只是合作关系，不是雇佣关系。同时，刘某的死亡原因是心源性猝死，自己也无法预计，刘某的猝死事故属于意外事件，自己不应该承担赔偿责任。经过审理，法院认定劳务雇佣公司承担70%的赔偿责任、外卖平台承担20%的赔偿责任，刘某自担10%的赔偿责任。最后，连带保险理赔金额，刘某的亲属获赔217万元。【@蜗牛说法】1.劳务雇佣公司为什么承担70%的赔偿责任？庭审中，劳务雇佣公司虽然辩解自己跟刘某只是合作关系，但是根据法院查明的事实，认定劳务雇佣公司与刘某存在雇佣合同关系。既然双方存在雇佣合同关系，劳务雇佣公司作为雇主就应该对刘某在工作过程中产生的损害承担赔偿责任。之所以让劳务雇佣公司承担赔偿责任，主要还是因为劳务雇佣公司是刘某提供劳务的主要受益者。我国《民法典》规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。所以，本案中的劳务雇佣公司作为雇主应该承担主要的赔偿责任，最后由法院酌定的比例为70%。2.既然外卖平台跟刘某没有雇佣关系，外卖平台为何要承担20%的赔偿责任？我国《民法典》规定，二人以上分别实施侵权行为造成同一损害，能够确定责任大小的，各自承担相应的责任；难以确定责任大小的，平均承担责任。在本案中，劳务雇佣公司作为雇主没有尽到自己保护雇员的注意义务，对刘某的死亡负有主要责任。但外卖平台作为掌握刘某具体位置的一方，当刘某没有完成剩余3个订单之后，外卖平台并没有及时发现异常情况，对刘某的死亡承担次要责任。所以，法院根据本案实际情况，最终酌定外卖平台对刘某的死亡承担20%的赔偿责任。3.刘某为何要自担10%的赔偿责任？我国《民法典》规定，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。刘某作为完全民事行为能力人，应该了解自己的身体状况，应该根据自己的身体状况决定接单量的大小。可以说，刘某对自己的死亡也有责任。最终，法院酌定刘某自己的责任比例为10%。4.可能有网友疑问，本案为何没有认定刘某与劳务雇佣公司存在劳动关系，而是认定双方存在雇佣关系？如果认定存在劳动关系，刘某就可以走工伤保险的救济途径。这里就涉及到劳动关系与雇佣关系的区别上。劳动和社会保障部发布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》载明，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。根据前述规定来看，两者最大的区别就在于劳动管理上，雇佣关系的管理程度较弱，而劳动关系的管理程度及人身依附性较强。所以，法院可能也是依据双方提交的证据材料没有发现刘某与劳务雇佣公司存在较强依附性，而他们的关系更符合雇佣关系的特征。5.本案的发生提醒广大提供劳务或劳动者，在从事工作之前，一定要及时将相应的文件、记录等材料固定好，便于自己与雇主或用人单位产生纠纷之后，及时向法院主张自己的权利。对于本案，你怎么看？欢迎评论，感谢关注@蜗牛说法------------------------------------------------------------------------------#律师来帮忙##头条创作挑战赛##北京头条#
【年轻女子熬夜后心脏停跳，医生：夏季心源性猝死高发】福州30岁的陈女士近日突然意识不清、心脏骤停，尽管经当地医院抢救恢复了自主心跳，但仍神志昏迷且无法自主呼吸，最终导致无法逆转的脑损伤。经诊断，医生判断陈女士得的是心源性疾病。据悉，导致心源性猝死的原因有很多，最常见的是心肌梗塞等心脏疾病，医生检查发现，该女子的心脏并没有患病史，至于骤停原因则与事发时通宵熬夜有关。医生表示，熬夜会导致心脏负荷过重、代谢紊乱等人体机能问题，这些都是心脏骤停的内在诱因。而夏季也是心源性猝死的高发期，市民应多加警惕！#帮帮团快讯# Via福建电视台第一帮帮团
猝死的常见3因素，除了心血管外，这些也要注意
猝死常见原因包括心脏问题、呼吸系统和脑血管疾病。 心脏最常见的问题是从发病到死亡时间最快，因此猝死可分为心源性猝死和非心源性猝死。 儿童猝死很可能导致呼吸道窒息；先天性脑血管畸形破裂也可能引起猝死。 学习心源性猝死征兆也是一种生存技能。 最明显的征兆是由于未知的原因晕倒了，这是身体的警告。 二是熟悉胸闷、心痛、呼吸困难、心痛等。 严重的出汗、苍白的皮肤、烦躁等是明显而不可忽视的征兆，可能引起心肌梗死。 第三位是莫名的疲劳，可能是因这种异常而无法恢复原有能量的疲劳、呼吸困难、猝死的前兆。
猝死是临床上最紧急的状态。 患者猝死的主要表现为心跳和呼吸停滞，也是意识丧失。 这是一种非常严重的疾病，因为大多数从疾病到死亡的猝死患者通常不会超过一个小时。 一般人预防猝死的措施明确，将上述不良习惯转化为饮食、睡眠、情绪管理、运动和定期检查等好习惯。 即使不能完全避免突然死亡，也可以减少突然死亡的可能性。
【患者自述】：我跟男朋友分手三年，结果今天突然接到一个电话，说是邀请我参加男朋友的葬礼，他的兄弟都说前男友这三年一直都没有恋爱，一直忘不了我，但是我却没想到他竟然因为心源性猝死去世了，请问心源性猝死是什么？
【医生回答】：心源性猝死又被称为心脏性猝死，是猝死的一种类型。主要是指急性症状发作后突然发生的以意识骤然丧失为特征的、由心脏原因引起的自然死亡。患有心源性猝死的患者在猝死前数天或数月会出现胸闷气短、呼吸急促、胸痛、疲惫、心悸等非特异性症状。发生心源性猝死短时间内患者可存在剧烈胸痛、严重呼吸困难、突发心悸、眩晕等现象。患有心源性心脏疾病的患者，日常生活中尽量少做一些大幅度的运动，多注意身体。
“现在一个人就是一支军队，导师安排了大量的工作，还让他延期毕业半年”
34岁研究生延迟毕业猝死自习室案17日开庭。
父母以致使谢鹏在就读研究生长达三年半的时间里，持续超负荷、熬夜工作，是造成谢鹏“心源性猝死”的根本原因，辽宁工程技术大学未依法履行职责，与董天文一起共同侵害了研究生谢鹏的学习权、健康权、休息权，学校与董天文依法应当连带承担本案侵权赔偿责任，将双方告上了法庭。
无论何时，要想做出点成绩，熬夜加班都是常事。熬夜加班要是没啥事那是做科研应该付出的。
现在，每年大量的本科毕业生积极备战考研，让这条路上也是越来越拥挤难走。
其实，家境一般，心理素质一般，年龄大一点的人真的没必要在这条路上挤得头破血流。
34岁读研，心理压力肯定要比那些25岁左右读研的人要大，国内各类公务员和事业编制的考试，年龄都限制在了35岁之内。
此刻自己虽然即将毕业，但又因种种原因被延迟了。继续拖下去，工作是真的不一定好找，就业压力山大呀。科研工作紧张，劳累过度，也正常不过，导师年轻人不好指挥，就剩下指使着急又听话的老黄牛了。读研期间解决不好自己的生活花销，更是雪上加霜啊。身体上的稍有不堪重负就成了压垮骆驼
