，全国最大的农牧企业——新希望六合集团濒临破产，内部高管接连离职，内外交困之际，董事长刘永好请来一位北大女教授担任CEO，用时3年将公司市值做到500亿，进军中国500强行列。
就在1982年，刘氏四兄弟正式创立了该公司，并且用了二十年的时间就把公司给做大，甚至是成为世界上最大的鸭肉供应商，盈利更是可观！
而就在二十年前，他们四兄弟就已经位居《福布斯》排行榜榜首，成为中国首富。而就在之时，该公司面临了危机，当时的公司利润下降了很多，就连内部团队都出现了问题。可以说新希望处于内忧外患的局势。
在这种情况下，董事长选择请教他人，那就是一位北大女教授。教授认为之所以会出现这样的危机，还是因为禽流感等事件，不过也有一些应对的措施，比如重视食品安全，以及不再把饲料当作是盈利主体等。
后来公司便按照女教授的分析进行变革，转变成以食品供应为主的公司，改变了公司的原有属性，所以很快就更加壮大起来。在三年以后，该公司市值突破500亿，净利润也是增长飞跃，新希望也迎来了真正的“新希望”！
就在公司正常运转时，这位女教授并没有继续在该公司工作，而是选择回到学校做老师。她的名字叫做陈春花，相信很多人也都有听过她的名字，她在六年前就已经是获得《财富》中国25位最具影响力商界女性领袖。
在中国商界，她绝对是比较罕见的教授总裁，据说还是高校的双料博士！陈春花的身份还有很多，例如：新华都商学院理事会理事长、BiMBA商学院院长等。但她最想要做的事情还是教书，这也是她一生中最大的梦想。
严格来讲，像她这样的女性在中国很少见，属于理论与实践兼备的商业总裁，但和很多教授又完全不同。现在她已经步入中年，但曾经两次临时操盘公司，都带领着公司做出困境。也正是因为如此，所以陈春花获得了很多商业大佬的肯定。
据说和任正非、刘强东等人也很熟悉。她还专门采访了这些商业大佬和企业，并且把人生经历和从中获取的宝贵经验写成书，这本书就是《价值共生》。若你是创业者，或者是刚入职场的小白，都可以去看看陈春花的书。
下方【链接】正是陈春花教授著写的《价值共生》书中为我们列出了答案
价值共生
