参观工厂总结报告怎么写
通过总结,我们可以更好地认识自己、提高自己。总结的篇幅要适中,不过多也不过少,注重言简意赅。掌握好总结的技巧和方法,能够帮助我们更好地写好一篇总结。
工厂经验交流汇报材料篇一
1.不能盲目的套模版,要先对施工井有充分的了解,第一是自己心里塌实,第二给别人一个做事认真的印象总是不错的。
2.我们可以根据对施工井的了解提出自己的见解,但绝对不能抛开规范,绝对不允许有违背规范的内容。允许不懂,不明白就去问,这没有什么丢不丢人的。但不允许不懂时不问,自做主张。
3.应坚持使施工更方便,成本在公司和建设单位能接受的范围内的原则。
4.现场资料的填写、包括井控台帐等写写划划的事,那就是自己份内的事,不要说这该谁来做、那不应该是技术员的事,至少要做出一份标准,不要在员工写完后再挑毛病。
工人不听指挥,突发状况使施工无法继续,生产进度与安全环保工作难以兼顾等等,都是技术员在现场常见的囧境,我的做法是:
1.自我营造一个良好的工作氛围,让周围的人认同你,多做实事,少发牢骚,牢骚于事无补,辛苦和付出会有人看到的,得到领导的认可和工人的尊重是干好技术员工作的第一步。
没有好脸色的,客气一点哼一声说知道了,不客气马上给你噎个半死:“原来你干啥去了?”
3. 多站在工人的角度看问题,例如在风天你只是想风大了就甩单根,风小了就起立柱,不考虑工人在钻台起下单根多费劲,考虑工人爬架子多危险,你就永远也不会理解工人,你到现场说的话也不要埋怨工人不听。
4.多注意工人的操作,看看有哪些没按规范上的去做,对施工质量有什么不好的影响,大凡一种工作做久了,总有一些习惯性的东西,我说的习惯不单是操作方法,更多的是理念,自己一定要记下来做个总结,并督促工人改正。
三是施工中会遇到很多需要协商解决或协作施工的情况,建设方要求太多,现场监督难伺候,相关方难调派,出工不出力,如何与各方的更好的沟通也是技术员工作中的一个难点。
1.建设方我们常接触的通常也是技术人员,交往时要作到有理有节,不亢不卑,在交换对工程的`看法的同时,尽可能把自己单位的管理等好的一面展示给对方,决不能说自己单位的坏话,一个经常发牢骚的技术员是管不好一个队伍的,也是让人瞧不起的。
2.对现场监督,首先把工作作好,不能抱着不好好干活儿,与监督处好关系的念头去干事,小问题可以在互相尊重、互相理解的前提下与监督协商,但记住两点:一是不能吵,不搞人身攻击,就事说事;二是即使监督某个事真说错了也不要当面说破,换个时间,私下再给他解释也不晚,维护他的面子就是维护了你们之间的融洽感情。
3.与相关方不要互相踩轧,要作到互通有无,在不危害企业利益的前提下,尽可能帮助别人。今天我帮你做施工准备,明天我帮我吊点东西,签路单时要实事求是,但不要要挟之嫌:“你不给我干,我就不给你签路单。”
建议
1. 目前公司对技术员在专业方面的培训较少,通过自学和现场积累的经验,不够系统,在某些方面可能存在盲点,希望公可以多组织一些专业性的培训。
2. 希望公司能建立一个类似贴吧的交流平台,方便大家沟通,个人掌握的信息量毕竟是有限的,通过交流既可以增长阅历,也有利于大家管理水平的提高。
以上是我对自己岗位的认识和建议,不足之处请各位批评指正。
近年来,随着经济社会的快速发展,各类民间社团和青年社会组织依托网络等载体蓬勃兴起、大量涌现,这些社团和组织在青年群体中的影响力不断凸显,并在经济社会发展的各个领域内发挥着日益重要的作用。为进一步延伸团组织的工作手臂,加强组织与青年之间的联系和交流,不断提升共青团服务党政中心、管理青年事务、助推社会经济发展的能力,团区委积极探索青年社会组织工作新方法,通过强化服务、增进合作、团建结合等工作理念和方法,吸引、凝聚、教育和服务各类青年社会组织,切实推进区青年社会组织工作。
一、区青年社会组织的基本状况简介
《青年岗位实践经验交流会汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
工厂经验交流汇报材料篇二
时光如白驹过隙,转眼已是5月底了。在过去的工作中,我公司在市物业办等有关部门的领导下,根据《__市住宅小区物业管理办法》、《__市城市供热管理办法》的规定,积极开展紫园小区的各项物业管理工作,按照以人为本,为小区居民服务的宗旨,大力推行专业化、规范化、市场化的物业管理。在实际工作中摸索规律,积累经验,完善服务,提高效益,使我小区的物业管理迈上新台阶,小区的面貌呈现蒸蒸日上、欣欣向荣的良好局面。
物业公司要生存,就必须要有所发展,适应形势,勇于进取。要发展首先从业人员的素质就要不断地提高,服务质量要年年上台阶,要打出自己的品牌,企业才有生命力。
虽然物管工作很繁忙,但我们每周五都要抽出2个小时的时间,对物管人员进行思想教育和业务知识学习,研究解决工作中存在的问题,鼓励职工提合理化的建议。只要有培训物管人员的机会,我们就将物管人员分期分批进行培训,以提高企业的整体素质和适应能力。
同时对物管工作的各个方面进行全方位的目标管理,将责任落实到人。责任明确,奖罚分明,人人出力,个个争先,使企业充满生机和活力。打铁首先要本身硬,物管公司要赢得小区居民的信任,自身形象要过得硬才行。
物管工作与人们的生活息息相关,头绪多,事情杂,管理难度大。在居民的意识中还存在着许多误区,有时得不到人们的理解。物管员在具体工作中感触很深。针对这种情况,我公司在居民中深入开展了宣传活动,采取了出黑板报,发传单,动员德高望重的老年人进行口头宣传等手段,普及物业管理方面的知识及有关政策法规,得到了小区居民的好评,使许多居民对物管工作有了新的认识和理解,物业服务是商品,供暖是商品等商品化概念进一步得到了居民的认可。
随着人们物质生活的极大丰富,精神生活的需求也是不可忽略和小觑的。小区的人居环境也应透出更为深层的文化底蕴。我们在为老年人提供了理想的活动场所的同时,也想到了其它人休闲娱乐的需求,开辟了一些活动场地,申请了一批体育健身器材,每周六有__演唱队为__爱好者表演,还请电影公司为小区居民放映电影若干次,经常更换公益广告牌上的广告词,唤起居民的文明意识。这些都为丰富小区的社区文化起到了举足轻重的作用。
居住小区的舒适度不单要看服务质量,还要看小区的各种功能是否齐全和完善。我物业公司在管理好商业网点的同时,也对商业网点的经营结构进行了适当调整,使其经济效益和服务功能都得到了最好发挥。小区有超市,各种小吃、五金日杂、家政服务、洗衣店、理发店、书店、影楼、影牒出租、台球室、荼楼、歌舞厅、卡拉ok厅、浴室、医院、幼儿园、粮油店、菜店、综合市场等,这些产业的繁荣,为小区居民的生活提供了极大的方便,也为小区的居民就业提供了理想的场所。
人们的行为与环境的美化能否形成和谐的统一,是衡量一个小区文明程度的标志,要净化小区的环境,就要从一点一滴做起,小区内没有一片纸屑,没有一个废塑料袋,不乱扔果皮,没有鼠害,没有蚊蝇,没有乱涂乱画及乱搭乱建等现象,这需要大家共同的努力,我们将__市民文明守则条款在小区大门的醒目处让人天天目睹,提醒市民时刻不忘做文明市民。小区的绿化需要大家精心呵护,绿色才能永驻人间。我们在小区绿化上逐年投入和整治,紫园终将会成为园林小区,美化小区是每一个居民应尽的责任。
信誉是物业企业的生命线,如何打造我们的品牌,树立良好的社会形象,是一个永恒的主题。有了良好的信誉,有了满意的服务,得到了社会的认可,才能谈到效益,才能谈到生存。我们的发展方向就是要向规模化、效益化、市场化转变,在市场的大风大浪里锻炼成长,只有奉献,才能得到回报,这就是昆仑物业的宗旨。
来源:网络整理免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。
content_2();。
工厂经验交流汇报材料篇三
时光飞逝,转眼间,在教育第一线工作已经整整半年了,回想这半年来的教学生活,可以说是酸甜苦辣,五味俱全。刚刚走上工作岗位的时候,我也是踌躇满志,信心百倍,认为小学英语教学应该是非常简单的事情,不就是听、说、读、写嘛,没什么难的,但真正开始教学,开始接触学生之后,我才感觉到,小学英语教学之路,真是荆棘满路,坎坷难行。
刚刚步入工作岗位,我便分配到六年级组,任六年级二班的英语教师兼班主任,可想而知,我肩上的担子是多么的大,任务是多么的重。但是,这正是我所需要的考验和历练啊!于是,我带着信心,带着热情,带着激情,踏上了我的工作之旅。
在刚开始接这个班的时候,我就发现,班里的学生对英语的兴趣几乎是没有,学习英语不过是应付考试。没有学习的兴趣,如何提高成绩,因此,我的首要任务便是培养学生的学习英语的兴趣。孩子对英语没有兴趣无非是因为英语成绩上不去,对于学英语信心不足导致的。于是,我就帮助他们建立学习英语的信心,让他们大胆的开口说。第一步迈开了,第二步也就容易走了。
中文意思。这给英语教学带来了很多的困难。图片具有生动形象的特点,容易引起学生的注意。因此,我画了许多小图片。这些生动形象的图片,一方面能激发学生的兴趣,另一方面结合图片内容,学生更容易理解单词的含义,而且利用图片教读单词,也便于学生接受。比如学习动物名词,服饰名词,生活用品用具名词等等,轻轻松松,学生就掌握下来。
自制的图片、图形,既可用于单词教学,又可用于句型教学,而且两者可以结合起来。实际上利用图片教读单词的过程也是设立情境教学句型的过程。比如教读句型what’s this/that? what color is it? what’s he /she doing?等等,结合图片内容,学生很快能够理解句子的意思,并能很快进入角色。然后以小组为单位,每组分发一两张图片,让学生自己设计情景对话,进一步巩固句型,每次都取得了满意的效果。
总之,图片教学比起实物教学更方便携带,内容也可以更全面。在教学过程中,还可反复使用。这样不仅能提高学生的兴趣,加强学生的理解与应用能力,还能活跃课堂气氛,让学生积极地参与教学中、的创造性思维活动,促进师生的双边活动,创造出很好的教学效果。
作为老师最令人头疼的就是后进生,我发现,对付他们最好的方法就是“吊盐水”。怎么“吊盐水”呢?就是要慢,不要着急,量不能多,要保持持久性。举一个小小的例子:
对于一些特别的孩子,我对他们的错误是有特殊的待遇,我会对他们说:“你这道题的错误可以错100次。”我喜欢给孩子们100次的机会。我们老师对孩子提出:“下次不能再错。”我觉得这个要求太高了,对于中下生来说确实很大压力,不要说孩子,连我们老师也不一定做到,为什么要强加于孩子们呢!所以,我会给足够时间他们去改,但是每次我都会说:“第3次啦”、“第5次啦”…… 时间长了,他们也会觉得不好意思,自然也就改了,根本就不需要100次。其实无论对于学生还是老师都有舒缓的作用。
向崇拜影视明星那样崇拜教师时,我们的所有工作都会变得简单得多。
在我的教学中,我充分利用多媒体课件,让知识点以直观形象的方式呈现给学生。多媒体生动、形象、高效、激发学生学习兴趣、调动学生的学习积极性,能实现传统学实现不了的情境、动画、实验等;方便教师的教学设计,更易突出重点、突破难点,进而提高教学效果,促进学生全面发展。不科学使用多媒体辅助教学的坏处:若信息量过大,则速度过快教学效果降低;若多媒体技术使用过多,则情感交流减少;若课件的交互性太差,则课堂教学就不够灵活;若课件设计不当,则还可能会影响学生的动手、动脑,使学生产生依赖性。 总之,科学使用多媒体辅助教学,实现信息技术与学科教学的整合;使之趋利避害、扬长补短,更好地为教育教学服务。
《青年教师经验交流会汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
工厂经验交流汇报材料篇四
班级是学校的基本组成单位,班级工作琐碎而繁多。但是,只要班主任心怀一颗热心,用一颗爱心,凭借一番耐心,都会把班级工作做好。这次班主任惊艳交流会汇报的题目是《我的平凡的班主任工作》。
一、做好学生情况分析,了解学生是做好班级工作的前提。
要做好班级工作,了解学生是前提。本班共有学生63人,其中男生39人,女生24人,男女生的比例大体为2:1,所以男生过多,给班级工作带来很大的难度,但是我有充分的思想准备,也有做好班级工作的愿望。因此,刚接手这个班级的第一天,就通过各种渠道对全体学生进行全方位的了解:到学生的家里,了解学生在家的表现和家庭及家庭教育情况;电话联系家长随时互通学生在校和在家的表现;或者把家长请到学生实际查看学生的在校表现。通过最多一学期的努力,基本把握了所有学生的性格特点、学习状况、家庭情况,在平时的工作中给每一个学生最合理的教育方式和手段,发扬它们的优点,改正缺点,弥补不足,是每个孩子都能够健康、快乐、和谐、全面的发展。由于对学生的充分了解,很多问题都能够消灭在萌芽状态之中。将近三年的相处,得到学生和家长的充分认可。
二、做好学生的表率,用自己的言行影响教育学生。
动的每天早上6:30准时出现在教室门口,夏天白天长,学生来得早,我就在6:10左右到达学校,在教室门口迎接每一个学生的到来。只要学生在校一天便会有我的身影,从没有间断过一天,这是我当班主任时对学生做的承诺,也是对自己的承诺。学生进入教室,值日班长在讲桌前督促学生尽快安静下来,课代表安排好自习之前要复习的内容,值日生同学按照分工打扫自己的负责区域,我在班内巡视,工作每天这样有条不紊地进行,没有什么波澜,没有什么惊天动地。学生有较高的自觉性,养成了良好的行为习惯和学习习惯。为什么这做呢?我始终这样认为:只要班主任到达学校,出现在学生面前,学生就像吃了颗定心丸,学生立刻就会意识到自己应该干什么而且应该努力去干好,什么不能干而敬而远之,做到令行禁止,直至变成学生的自觉行为。然后到七点左右,我就沿东楼梯下行,检查楼梯的打扫情况,顺便到操场转一圈,看看各班的卫生扫除情况如何,最后言中楼梯回到办公室,等上课的教师去上课了,我在办公室内备备课、批批作业。在这个过程中,我实际上把整个级部的卫生检查一遍,把整个级部的纪律查看一遍。哪个班级的卫生没有打扫好和班主任说一声或者找学生去打扫,哪个班的纪律比较乱,走进教室顺便维持一下纪律,督促一下学生的学习。每天就是这样的生活,简单单调,我却乐此不疲。对学生要求的我首先自己做到:看到地上的字纸和垃圾,自己随手捡起,积极践行“弯腰工程”,给学生树立良好的榜样。
中午除了查看教师盯班情况之外,同时也对各班的午休秩序维持一下。每天下午放学时我就站在教室门口目送每一个学生安全离校,和学生说一句注意安全,学生心里舒舒服服的,最后检查门窗是否关好了,自己才最后一个离开。这就是我一天的生活,是我生活的主旋律。
三、给学生心理暗示,让学生勇于承担责任,培养责任意识。现在的学生最最缺乏的就是责任意识,头脑一冲动,就什么也不管不顾了,所以培养学生良好的责任意识非常重要。我对学生经常说的一句话就是:你现在是中学生了,你长大了,你应该对自己的行为负责,你应该勇于承担责任。当学生头脑一冲动犯了错误时,给学生适度的惩罚是必要的,他会想到他理所当然的得有批评或者处罚,理所当然的、心甘情愿的接受批评或者处罚,因为他早已经做好了心理准备。学生受到这种心理暗示,给做好班级工作提供了有力保障。学生会在做某件事情之前想象做了的后果如何,会受到一些什么批评或者处罚,就能主动避免一些错误的发生。即使在犯错之后受到批评或者处罚,他也会比较坦然的接受和面对,不会和老师产生敌对情绪。
四、关注班级的隐形人。
一个班级之内总有这么几个人:他们学习成绩很差,也不喜欢学习,他们也不违反纪律,也不喜欢交往,总是默默无闻,以致于老师和学生都忘记了他们的存在。但是这些人的确不应该忽视,因为他们也是班级的一员,也是集体的一分子。我总是有意识的和他们说上几句话,过问一下他们的学习和生活,或者开一个小小的玩笑,让他们感受到集体的温暖,感受到老师的爱,感受到他们存在的价值,将来他们走上社会不会忘记老师,也许会铭记在心,也许会深深的感激你,也许会为你感动,因为这就是人,这就是孩子。我们都有如此的体会吧。
至于怎么建立健全班委会,更好的发挥班委会的职能;或者问提升的转化、优秀生的培养等等在此不多说,我只选择了我认为班级工作中最深刻的几点,谢谢大家。
工厂经验交流汇报材料篇五
************监理部第四监理组,主要承担**********预制箱梁的监理工作。监理组全体人员按照“高标准、严要求,不懈怠”的工作要求,严格遵守 “严格监理、优质服务、科学公正、廉洁自律” 监理十六字方针,在建设单位和监理部的部署和指导下,认真履行监理职责,不断提升现场质量监控水平。现将工作情况汇报如下。
一、工程进度概况
******梁场位于*********里程******处直线段,线路方向
右侧。梁场承担**********段内******584孔箱梁制梁任务,其中32m箱梁551孔,24m箱梁33孔。梁场至8月5日首孔箱梁开始预制至今共完成32m箱梁预制67孔,24m箱梁预制2孔,已完成工程量的11%。
二、提高思想认识,增强自控能力
监理员2人、试验检测员1人。为提高监理人员业务素质,我们首先加强自身的业务能力和理论水平学习,熟悉预制梁各种相关设计文件,加强学习客运专线预应力混凝土预制梁暂行技术条件、客运专线高性能砼暂行技术条件、客运专线铁路工程质量验收暂行技术标准和预应力混凝土铁路桥简支梁产品生产许可证实施细则及客专施工技术指南,还系统学习了国家强制性标准、铁道部、新疆公司以及监理部下发的文件和设计补充文件及客运专线验标,及时了解和掌握现场施工情况,加强与各有关方的联系和沟通,对于各项技术标准、规范、制度做到心中有数,提高监理人员现场质量监控能力。
三、完善规章制度,强化执行能力
为确保质量管理和保证体系、安全生产管理和保证体系能正常运转,监理组建立和完善了各种规章制度,主要包括《监理人员守则》、《监理组长职责》、《专业监理工程师职责》、《监理员职责》、《旁站监理职责》、《试验监理职责》等,并定期召开监理例会,落实质量检验制度和现场检验方法的具体实施;督促施工单位对施工、质检人员的业务培训,熟悉设计文件和建设工程法律法规和所涉及的工程验收标准、规范、规程;熟练掌握质量检验的制度的程序和流程,对产品的的检验规定和检验技能及管理知识,并严格遵守监理程序。
对现场的检查、巡视力度,采取了多提合理化建议、加强“事前监理”和“主动监理”,采取了“帮监”结合的形式,把工程安全、质量问题消灭在萌芽状态中。针对箱梁钢筋绑扎数量较多,前期尤其是梁端的钢筋位置绑扎不正确情况下,监理组人员到现场进行指导,严格按设计图要求位置绑扎确保了质量控制。
根据********气候条件,相对湿度比较低的情况,监理组对箱梁浇筑后混凝土的养生,加大了现场的检查,在施工单位养护不到位,人员不满足要求的情况下,督促施工单位,指出其问题,在施工单位内部的协调下,安排内部正式员工为负责人,配以协作人员4人进行箱梁的养护工作,达到箱梁的养生效果确保了工程质量。
四、落实监控责任,提高把关能力
1、严把材料质量关。
率满足验标和相关规定的前提下,送监理中心试验室复试,待复试结果符合要求后再使用在拟定的工程部位,同时还建立了原材料审批使用、见证试验台帐,做到监理的见证试验频次和抽样检测频次满足验标要求不漏检,确保原材料用于预制箱梁合格率达到100%的要求。各类原材料、混凝土试件、钢筋焊接等试验检测见证抽检频次为230余次,其中在见证试验检测中发现1次细骨料(中砂)细度模数超出验标要求,当即要求施工单位对该批不合格材料清除出场,其余全部合格。
2、严把工序控制关。
《某某监理四组经验交流汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
工厂经验交流汇报材料篇六
在全xx市轰轰烈烈开展课改高-潮的东风下,在学校领导尤其是焦主任的大力指导、帮助培养下,我潜下心来专心搞课改。并不断聆听学校领导的教诲和指导。终于在课改方面有所突破和收获。在此衷心感谢领导的培养和指导。下面我把我的一些不成熟的做法和心得体会给大家汇报一下。恳请批评指正。
一、坚定课改理念,大胆尝试创新。
我自从去了山东杜郎口学习考察以后。我就感觉人家的教法确实值得学习推广,从那时起我就坚定了课改的信念。苦于没有好的课改东风。因为我认为那不是一个人能够办到的,那需要有一个好的大环境去支撑才能进行的下去。回来不久我们终于迎来了全林州市的课改高-潮。在全林州市的课改高-潮下,我们中心学校领导和本校的领导也大胆尝试,积极推广,不断创新。在这种好的大环境下,我也积极探索,把从山东杜郎口学习考察后的课改理念和想法,在教学实践中不断尝试、推广、改革创新。反复尝试,反复改革创新。终于取得了一定的成效。我上学期所教5个班级成绩优异。其中全镇第一名和第二名都被我教的班级斩获。
二、问题教学,层层深入,堂堂达标。
行巩固记忆,巩固记忆后让学生充满自信的再进行展示自我。以提高学生的学习积极性和兴趣。真正实现我的课堂我做主,我展示我精彩的效果。学生充满自信的展示后,进行当堂检测。让学生的学习达到堂堂清、日日清、周周清、课课清。达到学到哪里会到哪里。最大限度的提高课堂45分钟的授课效果。最后让学生谈收获、谈体会、谈感悟。以培养学生形成正确的人生观、价值观和世界观。
三、课改管理并重,并驾齐驱,相得益彰。
光有课改没有好的管理,我认为也是很难取得实质性的成效。在课改的同时,我也在管理上进行创新性的改革。我让管理为课改保驾护航,让管理为课改插上腾飞的翅膀。我受中国公民被人民币调动的积极性哪么大的启发。我在山东积分制度的基础上又加上了我所发明的学生币制度。让积分调动一部分学生,又让学生币制度调动管理全体学生。学生币的单位就是题。一张纸的知识是10道题。
总之,我潜心课改,创新管理,两手抓,两手都不放松。在引导学生学习知识的同时,我放下架子去深入学生的心中,做学生的`朋友,培养学生的学习积极性和兴趣。指导学生采用高效的学习方法去进行学习。让学生掌握知识的同时形成正确的人生观、价值观和世界观。不仅让学生学会学习,更重要的是让学生学会做人,学会生活。最终得到真正提高学生综合素质的效果。
最后,在此衷心感谢领导的培养和指导, 恳请批评指正。
各位领导,老师:
大家好!
首先,感谢各位领导,能给我这样一个机会和大家一起交流,我深感荣幸!下面就08年下半年以来,我在课改实践中的一些做法与大家一起进行交流,不足之处敬请各位批评。
一、 教师观念的更新——播种阳光,爱心滋润,加强心灵对话。
推行课改,首先要更新观念,穿新鞋走老路是行不通的。课改必须要加强老师与学生的心灵对话,要在学生心中播种下阳光的种子,并用爱心去滋润它,努力给他们创设出一个民主和谐的对话氛围,用爱感动他们,用心聆听他们的心声,这样才能激发学生的好奇心,求知欲,才能充分发挥学生的主观意识和创新精神,才能使学生置身于快乐之中,让学生在快乐中成长!
二、 教师能力的提高——以人为本,着眼课堂,确保课改的推进。
成。
(二)、教学研讨。在课改中,我们更注重学科教学研究,尊重权威而不盲从,课堂创新却不浮于形式,紧紧抓住学科本质,鼓励教师发表自己的见解,形成自己的思想。我们改变了原来的做法,从第一次试教开始,所有教师全程参与,人人发表听课感受和教学建议,主任、校长帮助提升。在一次次磨课的过程中,通过教师的直接感受和实践,将课改理论一步步转变为可操作的教学形为。
《课改经验交流汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
工厂经验交流汇报材料篇七
好的开始是成功的一半。精彩的导语能扣动学生的心弦,激发学生的思维,它能像磁铁一样,把学生牢牢地吸引,导入的类型很多:有猜谜语,讲故事,听歌曲等等,根据不同的课文采取不同的导入方式,使课文的导入起到先声夺人的作用。这样不仅激发了学生的好奇心,还培养了学生的思维能力,使学生急于想通过阅读去了解课文,寻求答案。
二、注重积累,丰富学生的语言。
丰富的语言来自于积累。为了实现这一目标,我特别注重对学生进行字词的教学。在语文教学识字、写字部分,我让学生造句,找出成语的出处用讲故事来加强学生的记忆。我在教生字时,有意识地把一些生字,编成谜语或故事讲给他们听。同学们听后很感兴趣,一下子就把生字记住了。比如在形近字部分“辍”“啜”。用小车接回辍学的小伙伴回家,小伙伴停止了啜泣。就轻易的理解了这两个形近字。
三、课外与课内相结合。
学生的知识大部分从课堂上学到,我充分利用阅读课、课外活动课让学生自我学习,让学生多读课外书,让学生把从课外学到的字、词在课堂上与同学交流、相互学习。同时,成立自课前展示小组,这样既能激发学生课外主动识字、记词的意识,又能丰富学生的语言,同时也给学生一个展示自我的平台。
四、让班风好起来,做好学生管理工作。
1、虚心请教,累积管理经验。我作为博弈班班主任,看到孩子们一张张天真无邪的笑脸,我便暗下决心,一定要带好这个班,要对这些孩子们负责。由于管理经验不够丰富,刚开始我对班级管理多少有些困惑和迷茫。所幸的是,我周围有许多带班经验丰富的班主任们,给了我帮助和启迪,使我的班级管理工作很快步入正轨。
2、心存爱心,去和学生交流经常和学生交流,与学生平等和睦地相处,是了解班内学情、学风的有效途径,这样才能及时地采取措施解决班内存在的问题,才能及时改进并创建和谐奋进的班集体。我想,我作为一名青年教师,要热爱学生,要热爱自己的事业,要有强烈的创新意识,要勇于创新、敢于标新立异。以上是我工作以来的工作做法,在今后的工作中,我将努力学习先进的教学经验,并一如既往地不断改进和提高自己,争取做一名优秀教师。
工厂经验交流汇报材料篇八
各位领导、同志们:
随着经济的发展,生活的改善和慈善事业的兴起,全社会参与慈善事业的责任感和慈善理念也逐步增加。近年来,我们在工作实践中深深地体会到,从中央到地方对慈善事业愈来愈重视,慈善事业已经成为社会保障体系的重要一部分,真正发挥了政府救助拾遗补缺的作用。下面我根据大会安排,讲一讲我镇的慈善工作,不足之处,请批评指正。
一、基本情况
我镇慈善志愿者分会是11月26日成立的。半年来,在县慈善协会的指导帮助下,我镇全面贯彻“三个代表”重要思想,认真落实科学发展观,按照安老助孤、扶贫济困的宗旨,组织开展了多种形式的慈善救助活动。截止目前,共募集善款15350元,发放救助款近xx元,以实际行动为困难群众解除了后顾之忧,促进了我镇的社会稳定和精神文明建设。
的文明进步方面,具有极其重要的作用。于是,我镇决定发起成立名州镇慈善分会,组织有关人员进行了精心筹备。一是向上级有关部门的主要负责人宣传建立慈善组织的重要性和紧迫性。在主要负责同志有了印象的基础上,进行了更加深入的宣传。二是慈善志愿者招募。由于宣传发动工作做得比较好,在较短时间内,我镇共招募慈善工作募志愿者170名,并成立了社区慈善志愿者服务队。各项筹备工作就绪之后,11月26日,召开了慈善志愿者分会成立大会,它预示着我镇志愿者服务事业进入了一个全新的发展阶段。自此,名州镇慈善志愿者分会正式开始运行。
二、具体做法及成效
要组织好、开展好慈善志愿者活动,我们的工作能否抓紧抓好是关键。我们的具体做法是:
(一)加强组织领导。镇党委、政府着眼于社会经济发展和构建和谐社会的大局,高度重视慈善工作,把发展慈善事业列入议事日程,从组织机构建设、人员、经费安排、慈善活动开展及政策上支持慈善工作。指导和帮助慈善志愿者分会加强队伍建设,强化内部管理,坚持公开、公平办事,以取信于民,赢得社会支持。鼓励和引导社会各界人士参与慈善志愿者活动,促进慈善志愿者活动经常化、制度化、规范化。
(二)坚持“三个结合”,创慈善志愿者行动内容和载
体
1、与日常工作相结合
慈善作为一项持之以恒的工作,必须与日常工作紧密结合,在日常工作中体现。我们的计划生育、司法调解、信访维稳等工作都要采取走出去的方式,这就为我们慈善志愿者分会的工作开展提供了便利机会。
比如说计划生育工作,计划生育的春秋季人口清查,也可以是对辖区内需要帮助的贫困人口一次摸底,底子清了,我们就知道需要帮助些什么人,需要帮助到什么程度。还有民政的救助人口、低保户、廉租房户,这些人群里的大部分人都是需要我们去关心的。
通过各项工作获取的信息,我们可以了解我们的慈善志愿者分会服务的对象和地点。今年过年前后,不大不小的下了几场雪,给老年人出行造成了一定困难,我们通过日常工作的得知东街白家沟处老年人较为集中,于是我们的慈善志愿者就对白家沟巷道进行了积雪清理,方便了群众出行。
从开始,我们把慈善救助政策与计划生育政策相衔接,在扶贫济困、救灾救孤、助医助学等方面积极向计划生育家庭倾斜,并面向计生家庭开展了“阳光助困”、“阳光助学”等系列救助工程,向计生家庭发放慈善资金4000多元,以此带动婚育新风进万家,推进整个社会移风易俗、和谐发展。
2、与老弱病残服务相结合
在去年的人口普查中,我们发现辖区老、弱、病、残人士普遍存在行动不便、家庭困难需要照顾等诸多问题。 为此,根据实际情况,我们把对老弱病残进行简单的民政救助向纵深延伸,使社区服务更加贴近群众,在居民中形成爱老、帮弱、扶残的良好社会风气。为此,镇上指导辖区5个社区相继成立了“社区志愿者服务队”。
社区志愿者服务队结合社区实际,从去年12月初开始,各自采取相应的工作方法,主动为弱势家庭提供义务服务,争取让孤者不孤、空巢不空、老有所养、难有所帮,尽量帮助老、弱、病、残享受和谐社会的发展成果。
建立组织,实现群众为群众服务。在镇党委、政府的指导下,各社区广泛动员思想觉悟高、富有爱心的居民、社区干部、大学生村官、公益性岗位及低保人员参与到社区服务组织中,在此基础上经过筛选成立社区志愿者服务队,服务队下设若干帮扶小组,每组8~10人,对口服务老、弱、病、残人士。在建立起服务组织的同时,义务服务联络员也一起确定,并延伸至每个楼栋,使义务服务队能准确掌握老、弱、病、残人士的情况,便于主动服务。
《慈善协会经验交流汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
工厂经验交流汇报材料篇九
教师是塑造人类灵魂的工程师,而班主任是战斗在这一阵地最前沿的战士,是一班之魂。如何把班级管理好,这是每个班主任都探索和追求的目标,从我当上班主任的那天起,我一直尽心尽力地为做一名称职的班主任而努力着。经过一学期的洗礼,让我深深感到当一名实验学校的教师不简单。需要无限的爱心、耐心更要有如针般的细心才能创造出让孩子茁壮成长的良好教育环境。今天我把自己当班主任的体会和感受谈一谈,希望能与大家共勉。
一、教育教学方面:
本学期我任教语文,在教育教学工作中严格要求自己,刻苦钻研业务,不断提高业务水平,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法。
1、认真备课,备学生、备教材、备教法,根据教材内容及学生的实际,设计课的类型,拟定采用适合的教学方法,并对教学过程的程序及时间都作了详细的安排,认真写好教案。每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备,并制作各种利于吸引学生注意力的有趣教具和多媒体课件,课后及时对该课作出总结,写好教学回顾。
2、在课堂上特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主体作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快;注意精讲精练,在课堂上老师讲得尽量少,学生动口动手动脑尽量多;同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。
3、 在课堂教学中,坚持启发式教学,坚持向45分钟要质量。以学生为主体,以训练为主线。
二、班级管理方面:
(一)、用爱陪伴每一个孩子健康成长
“没有爱就没有教育”一个好的班主任,首先必须对自己班的学生充满着爱。爱,是打开学生心灵的钥匙。我把真诚的爱融在整个班级之中,不仅要爱那些好学生,更要爱那些缺点较多的学生,要让每一个学生都从老师这里得到一份爱的琼浆,从中汲取奋发向上的力量。
作为班主任,除了关心学生的学习,还要关心学生的生活、身心的健康和思想状
况,在精神上给予他们鼓励和支持。在学习上不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好坏定亲疏,不以成绩好坏分优劣。
(二)、善于发现学生的闪光点,多鼓励,多表扬,少批评
孩子的心是最纯真、最透明的,老师的每一句话,每一个动作都可能对学生有着举足轻重的影响。所以,班主任更要讲究工作的艺术。对于低年级的孩子来说,表扬的力量是无穷的。在平时,我通过对孩子的观察,将孩子们的闪光点和一点一滴的进步都记录到自己心里,及时表扬和鼓励他们。
(三)、班干部的培养
班主任的工作是一项复杂的、琐碎的工作,如果任何事情都亲历亲为,那么,除了自己被累得半死外,效果也会差强人意。因此,我充分调动自己的小班干们的积极性,明确了分工,并将责任细化,大到班长,小到管纪律,管开关灯的组长,尽可量给更多的孩子都提供为大家服务的机会。争取做到事无巨细,人人有事干,事事有人干。经过一年的培养,现在我们班的小班干们俨然就是一个个当家的小大人。
(四)、安全工作是班级管理的重中之重
学生是祖国的未来、民族的希望。学生的安全直接关系着家庭的幸福、社会的稳定。作为一个班主任,如果学生的安全工作出现差错,那么他所做的一切都将归于零,利用班会时间,进行防火、防震、防溺水等自然灾害的演练活动,让学生提高自我防护和自救能力。
(五)、与家长沟通,共同培育孩子
做好班主任工作,和家长的沟通很重要。因为孩子是家长的最爱,家长是孩子的最亲。尊重家长,协调与家长的关系,是班主任工作的重要组成部分。对此,我始终以诚恳、尊重的态度来对待家长,达到彼此间心灵的沟通,引起对方感情上的共鸣,同时,我以对学生诚挚的关心和期望打动家长,从而达到相互理解,相互信任的目的。每次家长来访或打电话我都会以真诚的态度对待家长,尽量让家长更多面的了解孩子在学校的情况。在工作中我常常以自身感受的现身说法,使家长感受到我的诚恳,从而产生信任感。
总之,我相信一份耕耘,一份收获。班主任工作苦乐相伴。我将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,把班主任工作做得更好。
各位领导、同仁们:
大家下午好!
有位作家形容过:一个班主任就是一个园丁,一个班级就是你的自留地。地里的.每棵幼苗都是值得精心呵护的,你的每一个举动都有可能影响着它的成长。由此可见,班主任工作在教育行业中的至关重要的作用了。也深知作为班主任自己肩上的责任之重大了。很感谢领导给我机会让我和在座的各位经验丰富的新老班主任交流工作心得。我还处在学习阶段,谈不上什么经验,下面我把自己做班主任工作的一点感触跟大家分享一下。
《班主任工作经验交流汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。
开学初我信心满满地接任初一(6)班班主任,转眼已接近学末了。的班主任工作,给我的感觉是:做班主任——累!做一个合格的班主任——难!做一个优秀的班主任——很累很难!今天主要从以下几个方面,谈一谈我做班主任的一些做法和体会:
一、 爱孩子是班级管理的基石
俗话说:亲其师才能信其道,你爱孩子,孩子就会爱你,并且爱你所教的学科。在与孩子们共同生活的日子里,使我悟出了这样一个道理:那就是为人师者,不能站在山腰,更不能站在山顶,而要和学生站在同一地平线上。只有这样才能平等,才能构架起心灵的桥梁。班主任答应孩子们的事情或者做的什么决定,一定要言必行,行必果。如果真有什么不可抗拒的事情发生而没有办到,也要认真地向同学们解释原因,把他们当做小大人一样看待,这样不仅不会降低你的威信,还会得到孩子们的理解和信任。
二、纠正学生不良行为,培养良好习惯。
开学的第一天,对学生进行了始业教育,选出了班干部,进行了座位安排。前两个星期,我主要是让学生适应学校的校规纪律,让他们尽快的适应学校生活,尽快融入到班集体中去。从第三个星期开始,我着重抓他们的学习,树立“入室即静,入座即学”的学风。另外,我根据学校的《一日常规》制定了本班级的班规,奖惩制度和考勤制度,对《一日常规》做了细化要求。真正做到赏罚分明、公开透明。争取调动起每个学生的学习积极性来。对于班级的日常工作,如教室门窗的开关,电灯的开关,多媒体的开关等都“责任到人”,由专门学生负责。做到人人有事做,人人有事管。争取让每个学生都参与到班级管理当中来。
经过一个阶段测验,班级管理就进入常态化了。经过一年的努力,我们这个班级还算是一个凝聚力较强的班集体。
三、小干部是班级管理的推动力
小干部对班集体有着"以点带面"和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。
当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:第一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;第二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面";第三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆-论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。
四、抓住教育时机是班级管理的亮点
抓住教育学生的“时机”,就是要求我们班主任要针对学生的心理特点,选择和运用最适合的方法和手段,在最有效、最易发生作用的时间段对学生进行教育。每周的班会我都认真准备,从不马虎。可以说一年来,我的班会都在用心的上,当然效果也是很突出的。除了布置学校安排的任务外,每次班会,我都会把上周表现好的方面和同学进行表扬,并指出本周的努力方向,让每个学生做到心中有数,目标明确。其次,每天利用早读时间午查时间对个别问题学生进行单独谈话,帮助他们改正错误,树立信心。稍微有点进步,赶紧在班上进行口头表扬。这样不断抓住有利的教育时机,对学生进行思想教育,往往会收到事半功倍的效果,产生良好的“时机效应”。
五、与家长沟通时注意说话的艺术,及时处理好一些突发事件。
平时,我尽可能关注班里的每一个学生。对一些表现不太好的同学,更是倾注了更多的爱和心血。我经常和他们谈心,抓住他们的闪点鼓励他们。当他们有困难的时候,我总是耐心地帮助他们。一旦发现他们在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,我总是及时性、主动地和家长联系,向他们了解情况,耐心地做他们的工作,取得家长的理解和配合,使每一个孩子都能扬长避短,健康地成长。通过一系列的工作,使学校、家庭密切配合,更好地教育了学生。
上述几点自认为是我做得比较成功的地方,说出来与大家切磋共勉。当然自己工作中也存在不足之处,希望通过今天的交流,汲取大家宝贵的经验后一定会有所改善。在以后的工作中,我会再接再厉,争取把班主任工作做得更好。
谢谢大家!
工厂经验交流汇报材料篇十
x法院认真深入学习宣传贯彻党的十九大精神,聚焦新时代“党要管党,全面从严治党”要求,以开展主题教育制度化常态化为抓手,积极探索党员教育管理新机制、新办法,为法院各项工作提供坚强组织保证。
一、落实主体责任,加强全面从严治党。
一是切实发挥党组织的政治核心作用。全年院党组、机关党委召开党建有关会议分别为x次、x次,对党建工作计划、党员先锋岗、支部标准化建设、党建问题研究与整改、政治理论学习、党建考核、十九大学习、党建信息化建设等x项议题进行了研究和审议。
二是院党组、党委发挥“头雁”作用。机关党建工作全盘谋划和重点策划,坚持党建融入中心,抓住重点项目,统筹谋划、亲自推进,坚持党建和业务同部署、同落实、同考核,坚持党建、审判“两手抓、两手硬”。
三是树立以制度管党治党的理念。把党建工作作为主业来抓,出台《机关党委委员责任清单上墙和挂钩党支部工作安排》《x市中级人民法院“主题党日+”活动制度》《x中院机关党委抓基层党支部(书记)基层党建工作评价细则》等制度x个。
二、强化主题教育,促进党员素养提升。
(一)深入学习宣传贯彻党的十九大精神。x.迅速传达部署。召开党组会、全院干警大会,迅速传达学习党的十九大精神,制定学习宣传贯彻方案和大学习大培训方案,部署全市法院学习宣传贯彻党的十九大精神。x.组织专题理论学习会。全院各级党组织共开展十九大专题学习x次,参加学习干警x人次。一是党组中心组开展理论学习。党组中心组理论学习扩大会x次专题学习党的十九大精神,中层以上领导干部共x人次参会。二是各支部开展专题学习。全院x个支部共x次组织专题学习党的十九大精神,x人次党员参加了学习。各支部形成学习信息简报挂在内网“十九大精神学习专栏”,如中院行政庭组织两级法院行政庭党支部党员举办“十九大精神”夜读分享会。三是开展党的十九大精神专题辅导报告会。举办全院性专题学习x次,参加学习干警x人。其中x月邀请了x教授作题为“学习新党章,推进党的建设伟大工程”专题辅导。x.创新形式,学深学透。一是依托理论原著,原本学。向全体党员批送新《党章》《党的十九大报告》等书籍x多册,组织全院学原著悟原理。二是院内网设置“十九大精神学习专栏”,自主学。专栏设置栏目x个,把十九大报告原文、实施方案、宣讲课件等上传,便于全体干警灵活安排时间学习,做到党建与业务“两不误、两促进”。三是依托学习教育平台,系统学。组织干警通过市“云课堂”、《x省党员干部现代远程教育》系统学习和网上考学。四是通过微信群和共产党员网,线上学。五是运用信息化等手段推进学习宣传。通过三大手机客户端平台向全体党员推送精选学习信息。目前已为x名党员推x余条十九大专题学习短信。六是营造浓厚的学习氛围。更新法院门户和内网专栏、组织全院更新宣传板报x个。
(二)狠抓主题教育常态化制度化。我院把主题教育融入日常、抓在经常,制定实施方案确保学习教育常态长效。领导干部以上率下,层层发动。一是突出政治思想教育。全年以支部为单位开展常态化制度化学习教育x次,通过三大手机平台向全院党员推送学习信息x条。二是坚持“学做结合”,关键在“做”。把学习教育与开展“党员法官先锋岗”“党员先锋岗”创建活动结合起来。“明标尺、知底线”,引导党员法官做“六个带头”党员法官,做“四个合格”党员。三推进学习型党组织建设。开展全员读书活动,举行“坚定理想信念,坚定法治信仰”读书讲座,以建设学习型党组织为契机,把读书活动与党建学习结合起来,在每层楼道中设置漂流书架,在全院营造崇尚读书、全员读书氛围,各支部每月向机关党委报送x篇学习心得。今年,我院有x篇学习心得被省高级法院采用上报最高级法院。(三)强化党员党性教育。一是推广主题式党组织生活制度。组织全市法院举行《“x铸法魂”七一表彰暨全市法院文艺汇演》,表彰党内先进,新党员重温入党誓词,打造一台节目精彩纷呈的大型艺术盛典,为党成立x周年送上隆重献礼。二是开设专题研修班。组织党员干部x人次外出“红旗渠”等地接受红色教育,各支部自行组织到市纪委、市委党校等部门设立的反腐倡廉学习教育基地或东江纵队纪念馆等地方学习教育x次。三是举办x法院x年党规党纪知识竞赛,组建全市法院比赛团队,以按键抢答的形式,加强对全市法院党员干部的党规党纪教育,激发党员学习党规、党纪的热情。
三、
深化制度建设,切实改进工作作风。
开展班子成员与分管部门负责人谈心谈话,促使中层干部认真履行“一岗双责”。三是开展党务督察制度。以“飞行检查”和党务督察的方式开展党务督察,重点检查全市法院党组、党委、党支部学习笔记和政治理论学习情况,检查纪律作风,查摆问题度并提出整改意见,发布党务督查专刊,督查结果在全院通报。
(二)规范党内政治生活。树立“党的一切领导到支部”的理念。书记抓、抓书记,一级抓一级,层层抓落实。规范基层党支部建设,强调领导干部带头参加双重组织生活会,一是严格落实“三会一课”和组织生活等制度,增强党内政治生活的严肃性。全年各支部召开组织生活会x次,支部民主评议党员x次,开展“三会”x次,院领导带头“讲党课”x次,支部书记带头“讲党课”x次。x年,全院吸收预备党员x名,发展正式党员x名。二是坚持问题导向,狠抓问题整改。以省高院党组对我院开展纪律作风问题专项督察为契机,针对省高院检查中发现的党建工作问题深刻反思和研究整改,形成整改落实情况报告,制订x项措施进行整改。同时,全年对党建工作弱化的支部书记进行集体提醒谈话x次,谈话人数x多人,力促整改工作落实。三是强化党建工作考核。构建双支撑一考评体系,制定《机关党委抓党支部书记基层党建工作考核办法》,坚持党建和业务同部署、同推进、同考核,今年院党组、机关党委实现对全院各支部专项考核和支部书记上台述职制。
四、实施关爱干警工程,实现留住人才战略。
x年下半年,为了防止法官外流,院党组成立关爱办,由机关党委牵头,关爱办、群团组织和文体协会联合实施,实施关爱干警暖心工程,有效阻止了法官人才外流问题。x年,实现全年没有一个法官外流,取得显著成果:一是慰问生病老干部。院党组派出机关党委专职副书记、离退休支委会组成慰问小组,对多名生病离退休老干部亲切慰问,并送上陈超书记的深情关怀,得到老干部的好评。二是做好党员志愿服务工作。行政庭、刑二庭、纪检监察等x多个支部主动延伸审判职能,利用“廉政警示教育基地”、“送法进机关进院校进社区”、开展法律帮扶等形式,共开展党员志愿服务活动x多场,参与志愿服务党员x多人次,服务群众x多人。三是积极开展关爱干警工作。由关爱办牵头,群团组织和文体协会实施,以文体活动、生日会、大型联谊会等形式,实施各项关爱干警工程。全年共计开展各类关爱活动x场次,参与x人次。其中,举办“一场聚会一世情谊”大型联谊会x场,组织全市近x个单位x多名青年参加了联谊,年轻人从中收获了友谊和婚姻。
工厂经验交流汇报材料篇十一
求真务实,加强管理,团结一心,再创辉煌 ——在xxx教学工作经验交流会上的汇报材料 各位领导、各位校长、老师们:大家好!
非常感谢县教育局给我们搭起这个交流经验,传递信息,互相学习的平台。已经过去的学年,我校在县教育局和酒房乡党委政府的领导下,大力发扬求真务实的精神,进一步加强学校内部管理,团结带领广大教职工,取得了一些成绩。今天,在这里我没有什么好的经验供大家参考、学习,只是把我们开展工作的情况给各位进行汇报,同时我还报着一颗虔诚的心向各所老大哥学校进行学习。希望通过这次交流,学习借鉴好的管理经验和做法,不断提高我校教育教学质量,把我校办成一所让社会满意,让家长放心,让学生成才的合格初级中学。下面我就把我校度教学工作开展情况及度工作情况向各位领导、校长老师进行汇报:
一、学校基本情况
我校是一所农村初级中学,占地面积19314㎡,建筑面积5320㎡。(其中完好房150㎡,其他均为危房)。
共有16个教学班,在校学生929人。其中:七年级6个班,在校学生315人,八年级5个班,在校学生313人;九年级5个班,在校学生301人(含农村综合初中班一个,82人)。学校现有教职工55人。
二、学年度教育教学工作开展情况及取得的主要成绩
教学质量是一所学校的生命线,过去的一学年我校从学校领导班子到普通教师随时都在思考提高教学质量的办法,努力探索一条适合我校实际的发展道路。通过大家的探讨和思索,形成了一致的共识:只有上下一心,求真务实,加强内部管理和教研工作才能突破制约我校提高教学质量的瓶颈。今天,在这里由于时间关系,我给各位汇报的主要是我校在抓九年级这个“亮点”上的一些做法:
一是进一步加强学校内部管理,转变工作作风,提高教学质量。
在这方面,我校采取的措施是从绩效工资考核分配入手,把绩效考核与教学实绩考核挂钩。按照上级教育主管部门关于绩效考核的文件精神,我校结合实际制定了《酒房中学教职工绩效工资考核实施办法》。通过《办法》的实施严肃了我校教职工的工作纪律,增强了教师的工作责任感。广大教师外出办事,需要请假时,均能够做到不请不得,事情办完后能够及时返回学校上课的良好局面:基本杜绝了无辜缺旷、迟到、早退现象。从而为我校教学质量的提高提供了时间上和纪律上的保障。
率,九年级教师在教导处和年级组长的带领下,摸索出一套较好的复习备考方法。
《中学经验交流汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。