基层的工作既辛苦又复杂，往往需要基层干部拥有很强的综合素质，要能做到俯下身子能写，直起身子能讲，甩开膀子能跑。作为基层工作的党办人，尽管上面千根线，下面一根针，我们也要发挥“穿针人”的手艺，做到“理线磨针”，做好系统工作中的枢纽，部门工作间的桥梁，百姓诉求的去处。作为一名刚从校园毕业，来到基层队伍工作的党办人，我认为要具备四种意识，才能更快更好的融入生活和工作。
心怀群众的意识。圣人无常心，以百姓之心为心。作为干部队伍中的一员，要践行全心全意为人民的服务宗旨，就应常有心怀群众的意识。早在1945年，毛泽东就在《论联合政府》的报告中提出密切联系群众的优良作风，而密切联系群众就是对广大党员干部要有心怀群众的意识做出了具体要求。要密切联系群众，就要先有心怀群众的意识，将群众的柴米油盐、人情冷暖放入心中，将群众的切实困难，真实诉求当成工作重点，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所困，将人民群众对美好生活的向往当做我们的奋斗目标。从校园毕业进入基层工作，是我们每一位青年的无悔选择，也是无数先驱前辈的积极影响，是我们选择了时代，也是时代选择了我们。我们应常怀为民之心，常办为民之事，初心依旧，使命不改，载舟之水便不会倾覆行舟而是助推远航。
快速调节的意识。是极为特殊的一年，我们在这一年里遭遇了洪灾和疫情的侵袭。作为应届毕业生，我们面临着就业择业的压力前所未有，导致从家门到校门再到机关大门的“三门干部”现象在应届毕业生身上体现得尤为明显。因为缺乏相关的社会经验和工作经历，刚来到基层的青年干部容易出现“水土不服”的情况。其首当其冲的便是心理落差大，城市的繁华和农村的朴实对比是如此明显，尤其是到下班一人独处时的孤独感，会导致人容易封闭内心造成心理障碍，这样不利于快速融入同事和群众当中去开展工作。我初到基层时，刚刚脱离大学宿舍生活，又是异乡人，家隔千里，言语不通也无亲无故。每逢周末都只能在宿舍内自娱自乐，十分孤独不适，时间久了便失去了许多兴趣爱好，也因孤独而逐渐不喜言语，但幸运在有十分热情的同事和帮助我的领导们，在他们的影响和帮助下逐渐适应环境，调整心态，明白孤独既是常态也是必然。既要在生活中品尝孤独，也要主动去打开心扉与人交际。明者因时而变，知者随事而制。要拥有快速调解的意识，一是应该积极开展人际交往。快速融入当地的集体当中，认识新的朋友，结交新的友谊，快速打开心扉，才能走出封闭与孤独。二是应该主动调解生活节奏。改变原先校内寝室-课堂-图书馆三点一线的生活方式，培养规律的作息时间，时刻保持工作时间内的饱满精神。三是应该强化责任意识摆正心态。习总书记说一代人有一代人的责任。身为新时代下的青年干部，我们更应发挥身为一名党员的旗帜作用，要对自身角色和身份有充分的认识，摆正心态，脚踏实地，时时刻刻严格要求自己，坚持以问题为导向，把为群众办好事，做实事当做检验工作的根本标准。
虚心学习的意识。党办队伍人员更新速度快，调整多，为打赢脱贫攻坚战衔接好乡村振兴战略，广大基层干部也逐渐趋向年轻化发展，这对于刚进入基层工作的干部而言意味着更高、更具有针对性的学习要求。习近平总书记曾在中央党校讲话时强调，高度重视学习、善于进行学习，是我们党的优良传统和政治优势，是我们党保持和发展先进性、始终走在时代前列的重要保证，也是领导干部健康成长、提高素质、增强本领、不断进步的重要途径。为此，广大基层的青年干部应具备虚心学习的意识，做好四个方面的学习，尽快从缺乏经验的劣势中走出来。一是向书本学习。书籍是人类进步的阶梯，更是获取知识经验最快速直接的方法。党组织内定期发放的学习书籍，机关单位内的材料报告，学习强国等媒体上的文章报道都是营养丰富的知识源泉。青年干部应当停住脚读原著、静下心学原文、稳住神悟原理。充分利用书籍原著，如饥食渴汲取营养，以此充沛政治理论底气，提高思想觉悟认识，磨砺党性修养品格，铸牢实际能力基础。二是向实践学习。读万卷书不如行万里路，实践方能出真知。基层的工作往往具有很强的不确定性，在办公室内时常会遇到前来咨询和诉求的群众，书本只会告诉我们态度诚恳，耐心热情，但不会告诉我们如何解决土地纠纷，如何调解邻里矛盾，如何化解安全隐患。唯有亲力亲为，真刀实干的去经历，才能不断积累经验，将书本知识转化为切实可用的方法。青年干部切忌成为纸上谈兵的赵括，空有满腹经纶，却不能解决任何问题的干部，不是人民的好干部。为者常成，行者常至。因此多实践，多尝试，不成为常坐办公室内的“万年松”，去迈开步子多走，张开嘴巴多问，拿起笔来多写，静下心来多想，才能活学活用，成长进步。三是向内行专家学习。在办公室工作需要衔接许多不同的部门解决对应的问题。这些不同部门的工作人员就是不同领域的内行专家，每一次的工作衔接就是一次向内行专家学习的机会。党办人的综合素质也是由此而不断提升。四是向老同志、老干部学习。办公室内的老同志、老干部都是经验丰富，处理问题游刃有余的前辈，对于青年干部而言更是一本本生动的活教材，虚心向老前辈们请教处事原则，待客之道，工作要点，在平时的工作中，多留意，多观察，必要时虚心请教，便是向老前辈们学习的最好方法。
严谨细致的意识。天下大事必作于细，天下难事必作于易。机关单位的工作繁杂,事务繁琐,任务繁重,错、忘、漏的情况很难避免,尤其是对刚刚接触公文写作的青年干部更是容易在文章材料上大错不犯，小错不断。我初次接触公文是写一篇研判报告，在简单的九百字报告中，我不是文件日期时间没注意，就是会议精神已过时，不是参会人员漏掉人，就是数据数字不准确。一篇简单的报告，要在领导处审批四五次，修改五六次，既耗费领导与自己的时间，也延误了工作效率。所以，青年干部一定从一开始就要具备严谨细致的工作意识，养成认真仔细、一丝不苟的工作习惯,做到四个严，才能少出错、不出错。一是要程序严。机关单位有程序化、流程化的办事特点，而年轻人是较为轻视流程程序的，认为那是束缚自己的约束。但事实恰恰相反，若通知领取材料的时候不要求签字和登记时间，又怎能清楚材料发放是否按时到位，又怎能确保不会有人缺拿漏拿，发生问题又如何能够快速找到责任人员;若不论大小问题直接越级上报，那便会造成管理秩序混乱，主次责任不分，如若遇到紧急事件还可能造成不可挽回的后果。所以，制度和流程是解放干部，减少犯错的保护伞，是工作留痕，明晰责任的指示牌，而不是约束自由，限制发挥的牢笼。二是要细致严。正所谓细微之处才见真章。机关工作尤其如此,细到可能涉及材料文字的词语使用，接待群众的茶水温度，都会由一点细小的事务在群众心中反映出整体机关的形象。因此,必须事事认真细致、心细如发、一丝不苟。办理领导关注的、群众敏感的、涉及政治的事情都必须有根有据,有章有法,有理有节,有始有终。做到小事不马虎，熟事不大意。三是要准确严。不论是汇报材料，还是通知文件，模棱两可、粗枝大叶的办事作风,是不符合机关工作要求的,必须精准、精细、精确。对文件的精神要准确领会，对领导的指示要精准掌握，对群众的需求要精确认识，要精确认识什么时候办什么事,什么场合讲什么话,什么地方写什么字。四是要速度严。机关办事不能拖拖拉拉，不分轻重缓急，想起一件办理一件。要有计划、有区分紧急程度的处理事务。统筹时间，合理规划，是一名基层工作人员，一名党办人员的基本素质要求，也唯有做到分门别类，科学规划，合理安排才能在繁杂不定的基层工作中做到面面俱到，处事不惊。
知屋漏者在宇下，知政失者在草野。基层是广大青年干部了解民情，体察民情，历经风雨，增长才干的成长沃土，是充满无尽机会的广袤舞台。作为青年干部，我们应当多走基层，多看基层，多学基层。以筚路蓝缕，以启山林的奋斗精神，栉风沐雨，砥砺前行，不驰于空想，不骛于虚声。在基层工作中扣好人生的第一粒扣子，在今后的工作中扣好人生的每一粒扣子，不断成长为对党忠诚，人民信赖，务实能干的人民好干部。
来源/作者：来凤县三胡乡宣传办公室 朱子明
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