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领导请客吃饭 询问这6个问题要学会装糊涂 不要自作聪明

时间:2020-06-07 04:24:24

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领导请客吃饭 询问这6个问题要学会装糊涂 不要自作聪明

前言

在职场中,其实大部分的人都非常聪明,也有一定的业务能力,但是职场上却没有自己的一席之地,这到底是为什么呢?是因为性格内向“吃不开”?还是相当“老油条”安于现状?或许有这部分的原因,但更多的是因为情商不够高,所以在职场中混得越来越差,甚至还不如一些刚步入职场的新人。

职场中,少不了应酬,有时候是跟同事聚餐,有时候是跟领导一起见客户吃饭,不管是哪种饭局,领导在的场合一定不要太表露出自己的精明,想要自己情商高,想要得到领导的重视,能一展身手有所作为的话,那么该糊涂的时候一定要装糊涂!

一、员工聚餐时炫耀奖金,第二天被老板调岗

小王可以说是公司的老员工了,他总是觉得自己老员工陪伴着公司发展,从创业时的几个人壮大到如今的几十个人,“功不可没”,如今来了新人,领导终于要给他升职了。因此在新员工来时的聚会中,老板想要小王分享一下自己的工作经验。这样新人会更好的配合小王的工作。

可哪知道小王酒过三巡以后讲话完全不给嘴留个门,不仅说出一些项目的跟进内容,还故意把自己的成就和奖金给透露出来了,虽然只是想要其他的新人知道自己的重要性,可在场的老板一听小王说出这些事,脸色就变了,他不曾料到小王竟然如此“不靠谱”。

当小王满心欢喜的在等着自己的升职通知,结果却等来老板的谈话。没错,在和老板谈话中,意思确实是给他升职,可并不是自己一直擅长和所在的部门,准确的来说是被“流放”了。

在平时职场中,总是会有各种聚会,且不说领导在不在,小王这喝了酒就管不住自己嘴的行为是最终容易给自己“惹事”的,一不小心把一些重要的事情或者说出来,不仅让其他同事嫉妒,觉得不公平,也会让老板觉得嘴不够“严”,以后有更重要的事情也不敢放心交给小王去办,这又怎么会被重用呢?因此,在职场中有一些潜规则还是留心。

二、职场商业用餐时,谈及这几个问题要学会装糊涂

1、谈及对公司的看法和意见

在聚餐时,最常见的的话题就是在敬酒时套路员工对公司的看法和意见,有些员工太过于老实,把自己心中想法一五一十的全部交代出来。有些领导心胸并没有那么宽广,那么就会针对并且给这些说大实话的员工使绊子。

即便在饭桌上, 可你要知道这是职场的商业用餐,或许你们喝了小酒,表面和气开心成一团,但是也一定要记得这还是在“上班”,你的一言一行被有心之人看到了都会成为影响你仕途的因素。

更不要觉得自己能力了得,所以当领导表示想听你心里话时,就一股脑和盘托出,要知道领导跟你吃饭聊天时,也会去看看你的人品,因此聊到这个敏感的话题,要么守口如瓶,要么说一些对公司有利的话。

2、旁敲侧击的探询工资

总有一些领导对自己下属员工的薪水更感兴趣,毕竟作为部门主管等小领导,凭着请客吃饭来打听底下员工的生活和工资是最方便有效的。一来可以让员工觉得上级领导对自己比较照顾自己,关心自己,有人文关怀。

但事实上,如果你这么想,那你就错了,因为领导要打探员工的工资,是为了向老板抱怨,这样才能有更好的升职加薪的机会,而作为雇员的你,如果你将薪水提出来,就违背了职场中的一些规定。

3、领导聊情感生活

特别是女性在职场中深受其困扰,尤其领导如果是个男性,而且人品有点问题时,这些领导看见女员工漂亮,他就借调职位,在团队工作时或是出差时,总会以各种理由请员工吃饭。

一到酒桌上,就会从聊感情方面的问题开始,然后慢慢的深入。有些女员工明明有对象,但遇到这种品行不端骚扰下属的领导时,就会有各种问题出现。因此在第一次,就要坚定的表明自己的立场和态度,才能真正地的保护好自己。

4、陪领导拜见高层领导

领导带你去见上级领导可能是想要你给他做绿叶陪衬他,而不是让你与花争艳。这时候你要做的是要把机会让给你领导,这时候你装得有多么糊涂,那么就会凸显领导有多么聪明,能力有多么强。

这时也要学会装一些迷惑,要衬托出你的领导比你强的地方,要故意露出一点破绽,让自己和领导的对比更强烈,显示出领导的水平比你高得多,只要你把这个主意养好,你后面的前途就无量了。不然的话,你抢了领导风头,不想办法把你收拾走才怪。

5、领导如果做错了,看穿不说破,给领导留个面子

在工作中,不管能力多么强,即使是身居高位的领导,也会偶尔出现失误。但作为雇员,我们即使知道领导错了,也不能直接说出来。一旦我们在场合上直接点破,会让领导很没面子,而且他们会认为自己的权威性受到了打击。

那我们该怎么办呢?如果领导做错了,我们可以选择跟领导发私聊,告诉领导:“领导,我觉得你在 xxx这个问题上可能有些小失误,不知是不是?您看是否我们再检查一次?”从而既可以提醒领导,也可以使他注意自己的错误,也保全了领导的面子。

6、溜须拍马后

每个领导都讨厌员工越级。工作场所需要你脚踏实地,其实有时候领导是非常看好你有想培养你的心,但你的做法触及了他的底线,然后他会放弃你,甚至开始针对你。

不可到处炫耀自己认识有多厉害的领导,尤其是不能在直属领导面前夸耀其他领导。做个糊涂人,做个忠诚的人,一步一步地做事,领导会看到你的努力,可以有机会培养你成为他的左膀右臂。别想着走捷径青云直上,会摔得很惨!

结语

步入职场以后,我们接触的各个方面都会越来越广,尤其是在为人处世这一方面,比如和领导、同事打交道一定要机灵。或许和大领导接触的机会并不会很多,但是以上几点潜规则如果你不重视,那么你的职场之路走得会比较的崎岖坎坷,一不小心还可能断送自己的前程。总说傻人有傻福,工作场所尤其如此,真正聪明的人总是默默地做事情,而许多人却自作聪明,最终弄巧成拙。

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